労働相談Q&A
1. 労働契約・就業規則
2. 賃金
Q 休業について
3. 労働時間、休日・休暇
Q 日によって所定労働時間数が異なる場合の時間単位の年次有給休暇について
4. 解雇・退職
Q 内定取り消し
5. 労働保険・社会保険
Q 事業開始後に廃業しても基本手当(失業給付)を 受けられる特例
6. 男女雇用機会均等
Q 妊産婦への配慮
Q 子の看護休暇制度
7. その他
1. 労働契約・就業規則
2. 賃金
Q 休業について
3. 労働時間、休日・休暇
Q 日によって所定労働時間数が異なる場合の時間単位の年次有給休暇について
4. 解雇・退職
Q 内定取り消し
5. 労働保険・社会保険
Q 事業開始後に廃業しても基本手当(失業給付)を 受けられる特例
6. 男女雇用機会均等
Q 妊産婦への配慮
Q 子の看護休暇制度
7. その他